|
Уважаемый соискатель! В настоящее время в нашей компании успешно работают более 300 человек. Каждый из сотрудников является важным звеном в общей работе компании.
Мы поощряем личную ответственность, преданность и взаимодействие сотрудников, которые ведут к успеху деятельности компании в целом. Наша мотивационная система работы с персоналом предусматривает возможность карьерного роста сотрудников в двух направлениях: - по вертикали (продвижение по карьерной лестнице)
- по горизонтали (повышение квалификации)
Мы стремимся создать оптимальные условия для самореализации и психологического комфорта сотрудников, предоставляем возможность учиться и повышать свою квалификацию, оцениваем и поощряем своих сотрудников по результатам их работы, обеспечиваем обратную связь с руководством, проводим корпоративные мероприятия поддерживающие, неформальное общение в коллективе. Основным условием приема на работу является, соответствие образования, навыков, личных характеристик кандидата, требованиям открытой позиции. Общие требования к соискателям: - наличие базовых знаний по выбранной позиции
- компьютерная грамотность
- желание и способность к обучению
- ориентированность на развитие и командную работу
- коммуникативные навыки
- следование ценностям компании
|
